Le RSE Score

Depuis plus de 10 ans, nous agissons pour favoriser une alimentation plus saine et plus durable dans les entreprises, collectivités, écoles et facs.

Nous souhaitons ainsi agir à notre niveau pour avoir un impact positif sur l’Homme et notre planète.

Notre action s’inscrit donc dans une démarche Développement Durable (appelée RSE en entreprise).

Chacune de nos actions a une visée responsable. Et pour évaluer l’impact de chacune de ces actions en matière de RSE, nous avons décidé d’établir un RSE SCORE qui vous indiquera les leviers sur lesquels chaque action agit.

 

Comment cela fonctionne ?

Notre base de travail : la norme ISO26000 et ses 7 questions centrales : 

  • Gouvernance de la structure
  • Droits de l’Hommes
  • Conditions et relations de travail
  • Responsabilité environnementale
  • Loyauté des pratiques
  • Questions relatives aux consommateurs et protection des consommateurs
  • Communautés et développement local

 

Avec nos animations / ateliers, nous pouvons répondre à 3 questions et ses déclinaisons : 

    1. Conditions et relations de travail :

  • Engager vos salariés sur la RSE
  • Créer une culture d’entreprise autour de la RSE
  • Encourager une alimentation saine pour vos salariés
  • Encourager la pratique du sport
  • Encourager une bonne ambiance entre salariés

 

    2. Responsabilité environnementale 

  • Encourager la réduction des déchets alimentaire
  • Achats développement durable
  • Remplacer le plastique : utilisation durable des ressources

 

   3. Contribution au développement local 

  • Favoriser les circuits courts
  • Interagir avec l’économie sociale et solidaire

 

Pour chaque animation, vous retrouverez en bas de page une illustration sur nos impacts sur l’un ou l’autre de ces leviers par un pictogramme appelé RSE SCORE. Pour la voir en détail, il vous suffira de cliquer dessus pour zoomer.

Par exemple, le RSE Score de l’animation vélo à smoothies :

🔍 Pour visualiser les détails du RSE Score, cliquez dessus pour zoomer :